Netwerkdag 2.0

Samen met Veenis Professional Services (VPS) bieden we de ‘Netwerkdag’ aan. Dat houdt in dat je op een dag met elkaar slim netwerkt. En dat slimme netwerken, dat betekent dat je van te voren al weet wie er allemaal aanwezig is op deze dag. Sterker nog, dat je van te voren al weet wie...

Kwaliteit Sinai Centrum

Het Sinai Centrum is een Joodse instelling voor geestelijke gezondheidszorg. Bij het Sinai Centrum worden verschillende soorten behandelingen aangeboden aan cliënten met een psychiatrische hulpvraag. Dit varieert van een ambulante behandeling, dagbehandeling tot klinische opnames. De...

In een productieomgeving

Medistad is een bedrijf met ruim 300 medewerkers. Ze ontwikkelen en produceren disposable systemen voor allerlei vormen van ‘fluidhandling’ (denk aan bijvoorbeeld infuuszakken) voor business to business partners. Medistad Medical richt zich op een wereldwijd klantenbestand in de healthcare...

Corporate universities

Soms is het tijd om even een frisse neus te halen. Even achter je beeldscherm vandaan en uit dat stoffige kantoor weg. Even een blik naar de horizon, je haren in de wind en de zon op je huid. Even buitenspelen. Mensen ontmoeten. Handen schudden. Je laten inspireren. Bloei reikt jullie graag de...

Black Boxes

In het afgelopen half jaar is er bij Bloei veel gebeurd. Een korte bloemlezing: Nieuwe website, nieuw personeel, nieuwe klanten, mooie sessies over zorgpaden 2.0 en kennismanagement 2.0 in de CabFab, vele inspirerende trainingen/workshops/sessies bij klanten. Maar het mooiste dat er in het...

Workshop Kennisfitheid

Bij Bloei geloven we er niet in dat lezingen de wereld veranderen. Het gaat uiteindelijk om de actie die er op volgt. Vandaar dat we speciaal ter kennismaking een workshop hebben bedacht die beide zaken combineert: het inspirerende verhaal in combinatie met de handen uit de mouwen. De workshop...

Inzetten op kennis!

Kenniscasino: de visie Wel eens gehoord van het ‘butterfly effect’? Een vlinder klappert met zijn vleugels in het tropisch regenwoud van Brazilië en in Japan ontstaat een verwoestende orkaan… Ander voorbeeld: een jarige puber plaatst een tweet op facebook, één maand later is het...

NVP Future Award

Op 29 november vond de uitreiking van de 9e NVP HR Future Award plaats in het prachtige filmmuseum the ‘Eye’ in Amsterdam. Een heel peloton aan knappe koppen uit de HRM wereld kwam bijeen op het galadiner, om hier getuige van te zijn. De NVP (Nederlandse Vereniging voor...

Topwerkgevers

In 2011 stonden ze op plek 49 in de lijst van “beste werkgevers”. Dit jaar staan ze op plek 16. Volgend jaar zijn ze eerste: het Kadaster. Bloei helpt het Kadaster bij het opbouwen en behouden van de benodigde kennis om leidend te worden en te blijven op het vlak van rechtszekerheid en geo...

Trends in HR = 100% fit

Niemand kan in de toekomst kijken, maar voorspellen hoe de toekomst eruit zal gaan zien is tot een ware kunst verheven. En dat doen we dan ook met genoegen. Het is een sport om iets te bedenken, waarvan de wereld eigenlijk nog niet weet dat ze het nodig heeft. Een kick om een product te maken...